Wat kan je verwachten?
Vertalen van bestaande uurroosters en policies naar een sluitende Protime-configuratie (incl. parameters, rechten, regels).
Technische implementatie mee ondersteunen: testen, valideren, go-live voorbereiden en nazorg voorzien.
Begeleiden en coachen van HR en lijnmanagers; fungeren als key user en aanspreekpunt rond tijdsregistratie.
Afstemmen met payroll/HRIS en IT voor correcte datastromen en rapportering.
Uitwerken van heldere werkinstructies, opleiding en adoptie bij stakeholders.
Geïnteresseerd?
Expert Time & Attendance (Protime),
iets voor jou?
Gewenste profiel
Aantoonbare ervaring met Protime (Time & Attendance) en het opzetten/parametriseren van roosters en regels.
Sterke analytische en procesmatige skills; je kan requirements vertalen naar een robuuste inrichting en verbeteringen adviseren.
Projectervaring in change/adoptie, met vlotte communicatie naar HR, managers en technische teams.
Talenkennis FR/EN/NL; je voelt je comfortabel in meertalige omgevingen.
Beschikbaar van maart 2026 tot eind 2026 (minstens 4/5de); bereid om ongeveer 1 dag per week on-site te werken na de inwerkperiode.