Wat kan je verwachten?
• Je ondersteunt payroll en personeelsadministratie binnen de bestaande HR-werking
• Je werkt mee aan budgettering en HR-rapportering
• Je ondersteunt rekrutering en selectie en volgt onboarding en offboarding op
• Je zoekt informatie op, analyseert HR-vraagstukken en adviseert medewerkers en leidinggevenden over sociale wetgeving en personeelszaken
• Je ondersteunt en volgt HR-projecten op, waarbij de eindbeslissingen bij de betrokken managers blijven
Geïnteresseerd?
HR Consultant,
iets voor jou?
Job requirements
• Je hebt brede ervaring als HR-generalist of HR Business Partner
• Je bent vertrouwd met meerdere HR-domeinen en schakelt vlot tussen uiteenlopende taken
• Je bent snel zelfstandig inzetbaar en hebt de maturiteit om dossiers zorgvuldig op te nemen en onderbouwd advies te formuleren
• Je kiest bewust voor een uitvoerende en adviserende rol zonder leidinggevende verantwoordelijkheid
• Je bent beschikbaar voor een project van minstens zes maanden in West-Vlaanderen