Snelstart als Interim HR Director

Een interim HR Director moet binnen 30 dagen leveren, vertrouwen winnen en prioriteiten stellen. Bouw een snelstart-aanpak die diagnose, quick wins en koersvastheid combineert. 

Opgelet! Deze opleiding is nog in opmaak. Bij interesse, neem alvast contact op met onze Academy Manager via academy@lifeworx.group. 

  • Soft skills, Leiderschap/Coaching, Persoonlijke ontwikkeling, HR
  • Nederlands
  • KMO Portefeuille
Leiderschap
Algemeen
Voor wie

Algemeen

Een snelstart als interim HR Director vraagt een doordachte methodologie. In deze workshop leer je een 30-daagse onboarding-aanpak: hoe stel je snel een diagnose, lever je quick wins, bepaal je prioriteiten en bouw je vertrouwen op met directie en HR-team. Je oefent in concrete cases en krijgt feedback op je eigen aanpak. Een workshop voor senior HR-profielen die regelmatig in interim-rollen werken of die zich willen voorbereiden op een eerste interim-opdracht zonder te improviseren. 

Voor wie

  • Interim HR Directors in fractional rollen 
  • Senior HR Consultants in CHROaaS-opdrachten 
  • HR Transformation Leads in tijdelijke posities 
  • Ervaren CHRO's in interim-trajecten 
  • Aspirant-interim HR-leaders 
  • Soft skills, Leiderschap/Coaching, Persoonlijke ontwikkeling, HR
  • Nederlands
  • KMO Portefeuille