Sommige mensen brengen rust, ook als ze vanbinnen nét wat sneller draaien. Wendy is zo iemand. Ze is zorgzaam, hulpvaardig en empathisch, met een groot rechtvaardigheidsgevoel als kompas. Bij Human Minds, deel van de Lifeworx-groep, verwelkomen we haar als HR consultant met een duidelijke liefde voor HR en payroll. En alsof het zo moest zijn, start ze meteen op een opdracht in een mensgericht transportbedrijf. Wat drijft Wendy, en waarom past haar manier van werken zo goed bij tijdelijke HR-ondersteuning via HR Project Staffing en HR Interim Management in Vlaanderen en Brussel?
Een warm mens met een helder kompas
Wie Wendy leert kennen, merkt snel hoe belangrijk het voor haar is dat mensen zich goed voelen in wie ze zijn en wat ze doen. Ze stelt anderen vaak voorop, niet vanuit plichtsgevoel, maar vanuit oprechte betrokkenheid. Vrienden en familie weten dat ze snel klaarstaat om te helpen, binnen wat haalbaar is.
Tegelijk is Wendy eerlijk over iets wat je niet meteen ziet. Ze oogt rustig, maar voelt zich vaak zenuwachtig, ook als daar geen duidelijke reden voor is. Net die combinatie maakt haar herkenbaar voor veel HR-professionals. Aan de buitenkant de kalmte bewaren, aan de binnenkant blijven checken of alles klopt. Het is ook wat haar sterk maakt in HR: ze voelt aan wanneer iets schuurt, nog voor het uitgesproken wordt.
“Aan de buitenkant de kalmte bewaren, aan de binnenkant blijven checken of alles klopt. Het is precies wat haar sterk maakt in HR.”
Van eerste HR-stap naar liefde voor payroll
Wendy’s eerste stap in HR kwam er meteen na haar studies, in een uitzendkantoor. Daar leerde ze de praktijk kennen zoals die echt is. Snel schakelen, veel vragen, veel regelgeving en mensen die rekenen op duidelijkheid. Dagelijks kwam ze in contact met wetgeving rond uiteenlopende thema’s. Later nam ze ook de payroll van uitzendkrachten op, waardoor haar interesse in payroll en correct HR-werk alleen maar groeide.
Payroll kan stresserend zijn, zegt ze zelf. En net daarom is ze er bewust mee leren omgaan. Ze ontwikkelde de vaardigheid om stress te beheersen en tegelijk scherp te blijven op details. Daarnaast leerde ze kritischer te zijn, zowel naar zichzelf als naar anderen. En misschien nog belangrijker: ze durft intussen sneller haar grenzen aan te geven. In HR is dat geen luxe. Het is een vorm van professionaliteit.
Bij Human Minds geloven we dat sterke HR begint bij sterke mensen. Met Wendy halen we niet alleen expertise in huis, maar ook rust, betrokkenheid en een scherp oog voor wat écht telt.
Voel jij je ook thuis in payroll en HR-projecten waar kwaliteit en menselijkheid samenkomen? Dan maken we graag kennis met je.
